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Chi cerchiamo

La nostra banca inserisce prevalentemente giovani neolaureati/e e neodiplomati/e in discipline economiche, preferibilmente con ottime votazioni e alla prima esperienza di lavoro.
Inoltre il/la nostro/a candidato/a ideale deve evidenziare:

  • buone capacità relazionali
  • forte motivazione
  • flessibilità e disponibilità alla mobilità territoriale
  • problem solving
  • proattività
  • spirito di squadra
 

Il processo di selezione è costituito dalle seguenti fasi:

  • colloquio di gruppo
  • colloquio individuale preliminare
  • colloquio motivazionale
  • colloquio finale

Attualmente ricerchiamo anche candidature per le seguenti posizioni specifiche (se fosse interessato/a e ritenesse di avere i giusti requisiti, può candidarsi per una o più posizioni):




PROFILO:
REFERENTE TECNICO FUNZIONALE AREA CREDITI

Ambito di attività:
- analisi di processo e supporto all'individuazione dei bisogni degli utenti;
- raccolta e analisi dei requisiti, predisposizione della relativa documentazione;
- analisi funzionali di dettaglio per la traduzione dei requisiti in interventi di sviluppo sulle applicazioni informatiche di presidio del credito (pratica elettronica di fido, fidi e garanzie, crediti di firma, beni e perizie, monitoraggio del credito anomalo);
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri dipartimentali del sistema informativo;
- stesura di case test ed esecuzione della fase di test post-sviluppo per la certificazione dei passaggi in produzione;
- pianificazione delle attività e gestione dei rapporti con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi sugli applicativi informatici;
- gestione dei progetti e delle relazioni con gli utenti (sede e filiali).

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito crediti;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria / matematica / statistica / fisica / economia;
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione dei dati (i.e. Excel, Access);
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione progetti (i.e. Microsoft Project);
- buona conoscenza degli applicativi per il disegno di work flow (i.e. Microsoft Visio);
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE TECNICO APPLICATIVO AREA CREDITI

Ambito di attività:
- analisi tecniche, programmazione e monitoraggio degli applicativi di gestione del credito (pratica elettronica di fido, fidi e garanzie, crediti di firma, beni e perizie, monitoraggio del credito anomalo) e delle relative basi dati;
- analizzare, predisporre e validare la documentazione tecnica necessaria allo sviluppo dei requisiti funzionali;
- verificare la corretta implementazione secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
- governare il rilascio in produzione del software;
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri dipartimentali del sistema informativo;
- esecuzione di test tecnici per la validazione degli sviluppi.

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria informatica oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
- conoscenze informatiche delle architetture dipartimentali (SOA, web services, Jboss, ESB, db Oracle, ...);
- conoscenza del linguaggio di programmazione .Net di Microsoft;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).




Sede di lavoro:
Sondrio (SO)



Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE TECNICO APPLICATIVO CRM

Ambito di attività:
- interagire con i referenti della banca e con i fornitori di riferimento per gestire tutte le problematiche tecniche relative alla soluzione di Customer Relationship Management (CRM);
- analizzare, predisporre e validare la documentazione tecnica necessaria allo sviluppo dei requisiti funzionali;
- verificare la corretta implementazione secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
- governare il rilascio in produzione del software;
- farsi carico dei problemi individuati in ambiente di produzione, affinché questi vengano prontamente presi in carico e risolti;
- acquisire e mantenere una profonda conoscenza della soluzione di CRM in uso presso la banca.

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito finanziario;
- è preferibile, ma non vincolante, aver maturato esperienze nell'uso di sistemi per il CRM;
- è richiesta ottima conoscenza dei seguenti linguaggi e tecnologie: PHP, JavaScript, HTML, MySQL, ed in generale conoscenza della piattaforma LAMP;
- buona conoscenza degli applicativi e dei linguaggi per la gestione dei dati;
- passione e attitudine alla programmazione e allo sviluppo con le tecnologie citate;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- percorso di studi in informatica / ingegneria / matematica / statistica / fisica;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)



Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
VICE RESPONSABILE DI AGENZIA

Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile di agenzie ubicate nella riviera ligure che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.
Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.

Sede di lavoro:
riviera ligure





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PROFILO:
SPECIALISTA ASSICURATIVO
L'Ufficio Bancassicurazione, con l'obiettivo di potenziare lo sviluppo dei servizi assicurativi offerti alla clientela, ricerca figure professionali da inserire nella propria rete commerciale.
Il/la candidato/a deve essere in possesso di solide conoscenze in ambito assicurativo (sia vita, sia danni) e deve aver sviluppato qualificate competenze nell'attività di collocamento e di gestione del portafoglio e dei sinistri, maturate attraverso una esperienza almeno quinquennale, come subagente, presso agenzie assicurative di primarie compagnie. La risorsa deve essere iscritta alla sezione E del RUI (preferibile ma non vincolante l'iscrizione alla sezione A).
Spiccate doti commerciali completano il profilo.

Sedi di lavoro:
Roma, Bergamo (e provincia), Pavia (e provincia), Brianza, Verona

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE FUNZIONALE AREA PAGAMENTI

Ambito di attività:
- analisi di processo e supporto all'individuazione dei bisogni degli utenti per il mercato dei pagamenti e, nello specifico, dei bonifici;
- raccolta e analisi dei requisiti, predisposizione della relativa documentazione;
- analisi funzionali di dettaglio per la traduzione dei requisiti in interventi di sviluppo sulle applicazioni informatiche di presidio dei pagamenti /bonifici;
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri componenti applicative del sistema informativo (es. AML, AEE, Estero, Embargo, Contabilità, Condizioni, ...)
- stesura di case test ed esecuzione della fase di test post-sviluppo per lacertificazione dei passaggi in produzione;
- pianificazione delle attività e gestione dei rapporti con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi sugli applicativi informatici;
- gestione dei progetti e delle relazioni con gli utenti (sede e filiali).

Esperienze ecompetenze:
- è necessaria una approfondita conoscenza delle tematiche dei pagamenti e, in particolare, dei bonifici nelle sue diverse forme (SCT, Target, Instant, SWIFT)
- è preferibile un'esperienza lavorativa presso realtà bancarie, aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito pagamenti;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)




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PROFILO:
COMPONENTE DEL TEAM ARCHITETTURE APPLICATIVE E METODOLOGIA

Ambito di attività:
· definizione di linee guida architetturali, di sviluppo applicativo, di metodologia per il ciclo di vita del software;
· supporto ai progetti e verifica della conformità agli standard di quanto prodotto;
· ricerca e sviluppo sulle parti di innovazione di interesse dei progetti;
· prototipazione in occasione di nuovi standard, o nuove tecnologie, per verificarne o dimostrarne l'adeguatezza.

Esperienze e competenze:
· è richiesta un'ottima conoscenza di: Java Enterprise e delle tecnologie correlate, dei processi e sistemi di Continuous integration, degli approcci SOA e microservizi;
· notevoli capacità interpersonali ed esperienza di interazione sia con i colleghi che con i fornitori;
· predisposizione alla formalizzazione di standard, alla loro divulgazione e promozione;
· predisposizione all'innovazione;
· è preferibile, ma non vincolante, aver maturato analoghe esperienze nel ruolo richiesto;
· è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito finanziario;
· è preferibile, ma non vincolante, il percorso di studi in informatica / ingegneria / matematica / statistica / fisica;
· buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Berbenno di Valtellina, Sondrio (SO)



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PROFILO:
ANALISTA QUANTITATIVO - MODELLI E METODOLOGIE / FINANCIAL ENGINEERING


Ambito di attività:
- analisi, testing e monitoraggio dei modelli di pricing utilizzati dal front-office, dei loro input (e.g. parametri di mercato liquidi ed illiquidi o non osservabili), output (e.g. prezzi e sensitivities) e relativi processi di calibrazione; sviluppo di ulteriori modelli benchmark allineati alle best practice di settore per il pricing e la valutazione di strumenti finanziari (e.g. obbligazioni plain vanilla e strutturate, derivati di tasso e cambio, cartolarizzazioni ed altri prodotti di credito strutturato);
- acquisizione, analisi e modellazione di differenti tipologie di dati (e.g. da info provider, piattaforme di market consensus, enti ed istituzioni di ricerca, serie storiche, cross-sectional data) e, più in generale, conduzione di analisi data-driven nelle quali si renda necessario l'utilizzo di metodi di data mining, statistico-econometrici e/o di metodologie per la modellazione dei rischi, con particolare riferimento a quelli connessi agli strumenti finanziari;
- supporto allo sviluppo del framework metodologico di fair value e prudent valuation e dei processi ed attività ad esso afferenti, quali ad esempio analisi di independent price verification, quantificazione dei valuation adjustments (e.g. CVA), sviluppo di metodologie per la valutazione di società non quotate e fondi (e.g. DCF models, price multiples...), lo svolgimento di test di derecognition e SRT, modellazioni in ambito hedge accounting etc;
- interazione con le strutture della Banca (in particolare, front office e funzioni di controllo), data provider e software vendor in relazione a tematiche riguardanti pricing di strumenti finanziari, dati di mercato, fair value, rischio di controparte e valuation adjustment etc.;
- supporto alla predisposizione di documentazione tecnico-metodologica ed analisi ad-hoc da utilizzarsi nell'interlocuzione con le autorità di vigilanza nazionali ed internazionali.


Esperienza e competenze
- percorso di studi in matematica, statistica, informatica, ingegneria, finanza/economia o formazione equivalente; apprezzato il conseguimento di master postuniversitario o corsi di specializzazione in una delle seguenti aree: financial engineering/pricing, risk management, statistica/econometria, data science/business analytics;
- idealmente, esperienza lavorativa di qualche anno presso società di consulenza, banche, software house, società di gestione del risparmio, assicurazioni o altre realtà nel corso della quale sia stata maturata una comprovata esperienza in almeno una delle seguenti aree: financial engineering/sviluppo modelli di pricing, sviluppo di metodologie quantitative per la modellazione dei rischi (preferibilmente connessi agli strumenti finanziari), data science/business analytics; per profili più junior si richiedono comprovato interesse e know-how specifico in almeno uno dei suddetti ambiti;
- piena padronanza degli strumenti di office automation (Excel/VBA, Word, PowerPoint, Access), esperienza nell'ambito di estrazione, manipolazione, analisi e modellazione dei dati (e.g. SAS, SPSS, SQL); particolarmente apprezzata l'ulteriore conoscenza di almeno un linguaggio di programmazione (e.g. Python, R, C/C++, MatLab, Java), financial info provider ed applicativi di pricing, position keeping, risk management;
- padronanza della lingua inglese, sia parlata che scritta (con particolare riferimento alla capacità di redigere in sostanziale autonomia documentazione tecnico-specialistica);
- forma mentis caratterizzata da un approccio analitico ed orientato al problem solving, che si traduce in un modus operandi proattivo ed autonomo;
- attenzione al dettaglio, precisione ed accuratezza, capacità di produrre output di qualità nel rispetto delle deadline assegnate e, se necessario, di gestire contemporaneamente una pluralità di assignment;
- elevata capacità di lavorare in team.


Sede di lavoro:
- preferibilmente Sondrio (SO)
- in subordine Milano (MI)




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PROFILO:
COMPONENTE DEL TEAM DI GOVERNANCE DELLA SICUREZZA


Ambito di attività:
- governo della sicurezza dei sistemi informativi;
- redigere e aggiornare le policy di sicurezza ICT e le correlate istruzioni operative;
- coordinare i processi di valutazione del rischio di sicurezza informatico e contribuire a rilevare i connessi rischi operativi;
- analizzare le minacce esistenti e potenziali, monitorandone l'evoluzione, valutare i rischi di sicurezza e le potenziali vulnerabilità;
- definire i presidi di sicurezza informatica, in coerenza con la propensione al rischio della banca;
- collaborare alla progettazione ed in alcuni casi specifici anche alla realizzazione e gestione dei sistemi di sicurezza;
- pianificare e contribuire ad attuare le contromisure atte a fronteggiare le minacce e a mitigare i rischi;
- predisporre gli standard di sicurezza ICT e le procedure a cui tutte le unità organizzative aziendale sono tenute ad uniformarsi;
- fornire alle strutture apicali aziendali la reportistica periodica prevista dalle diverse normative di riferimento o comunque funzionale alla complessiva supervisione dell'ambito;
- garantire l'aggiornamento e la manutenzione dei sistemi di sicurezza in relazione agli standard internazionali aziendalmente prescelti (ISO27000);
- contribuire alla valutazione della conformità dei contratti stipulati con i fornitori rispetto alla normativa esterna e alle regole aziendali, con particolare riferimento agli aspetti di sicurezza ICT;
- analizzare l'evoluzione delle contromisure di sicurezza.


Esperienza e competenze
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione sia con i colleghi che con i fornitori;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- conoscenza degli schemi organizzativi basati su standard internazionali, in particolare la ISO27001;
- predisposizione alla formalizzazione di regolamenti, alla loro divulgazione e promozione;
- predisposizione all'innovazione;
- è preferibile, ma non vincolante, aver maturato analoghe esperienze nel ruolo richiesto;
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito della sicurezza dei sistemi informativi;
- è preferibile il percorso di studi in ingegneria gestionale / gestione aziendale/scienze dell'organizzazione;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).



Sede di lavoro:
Berbenno di Valtellina (SO)




Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



 
PROFILO:
COMPONENTE DEL TEAM DI PRESIDIO DELLA SICUREZZA E DELLA GESTIONE DELLE FRODI ONLINE


Ambito di attività:
- sicurezza Logica e Cyber Security;
- monitoraggio, anche attraverso l'analisi di log e tracce di audit, di accessi, operazioni e altri eventi, al fine di prevenire e gestire gli incidenti di sicurezza informatica esterni ed interni;
- monitoraggio delle attività̀ degli amministratori di sistema e di altri utenti privilegiati;
- monitoraggio continuo delle minacce e delle vulnerabilità̀ tecniche di sicurezza;
- monitoraggio periodico dei risultati ottenuti a fronte degli interventi posti in essere;
- assicurare la coerenza e l'efficienza complessiva dei sistemi di sicurezza informatica, anche attraverso specifiche attività di verifica o di simulazione e fornisce la relativa reportistica periodica;
- partecipare, per gli aspetti tecnici, alla gestione degli eventuali incidenti e/o eventi critici di sicurezza ICT, collaborando, con le funzioni aziendali interessate, all'analisi e all'elaborazione delle informazioni necessarie alle segnalazioni verso le competenti Autorità di Vigilanza.



Esperienza e competenze:
- spiccata sensibilità nei confronti degli argomenti di riservatezza, integrità e disponibilità dei servizi IT;
- conoscenza e spiccata sensibilità nei confronti delle svariate tematiche attinenti alla così detta cyber security;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione sia con i colleghi che con i fornitori;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- predisposizione all'innovazione;
- conoscenza delle principali architetture di sicurezza che caratterizzano i sistemi informativi sia a livello sistemistico che applicativo;
- è preferibile, ma non vincolante, aver maturato analoghe esperienze nel ruolo richiesto;
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito della sicurezza dei sistemi informativi;
- è preferibile, il percorso di studi in informatica/ingegneria informatica;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).




Sede di lavoro:
Berbenno di Valtellina (SO)




Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



 
PROFILO:
INTERNAL AUDIT - MEMBRO DEL TEAM REVISIONE INTERNA


Ambito di attività:
- svolgimento di incarichi di audit nei confronti di processi e unità organizzative della Banca, in autonomia e/o in team, sulla base del Piano d'Azione di Internal Audit;
- verifica dell'adeguatezza del sistema di controllo interno proprio delle attività oggetto di audit, in conformità alle metodologie e alle procedure di audit della Banca;
- predisposizione di report, di analisi e di sintesi, relativi ai processi e alle unità organizzative esaminate, fornendo indicazioni per migliorare l'efficacia dei controlli interni.




Esperienza e competenze
- almeno 2 anni di esperienza in funzioni di audit e/o di compliance/risk management di intermediari bancari e finanziari e/o in posizioni analoghe in primarie società di consulenza e di revisione (nell'ambito dei processi del credito, della corporate governance, della gestione dei rischi, del sistema dei controlli interni, della vigilanza prudenziale);
- conoscenza dei processi, dei servizi e dei prodotti bancari e creditizi;
- padronanza delle metodologie di analisi di audit, di mappatura dei processi, delle tecniche di risk assessment e di valutazione dei sistemi di controllo;
- familiarità con le tematiche attinenti alla gestione dei rischi, alla regolamentazione prudenziale e alla normativa di vigilanza;
- riservatezza, doti comunicative, predisposizione alle relazioni interpersonali, spirito d'iniziativa;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- attitudine a lavorare in team;
- percorso di studi in discipline economiche e giuridiche;
- saranno valutate positivamente le certificazioni professionali rilasciate da AIIA.




Sede di lavoro:
- Sondrio (SO)
- Milano (MI)





Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



 
PROFILO:
SENIOR INTERNAL AUDITOR

Ambito di attività:
- conduzione interventi e verifiche previsti dal Piano di Azione di Internal Audit;
- gestione delle attività di audit tracking e di predisposizione flussi informativi verso gli Organi Aziendali e la Vigilanza;
- verifica dell'adeguatezza del sistema di controllo interno proprio delle attività oggetto di audit, in conformità alle metodologie e alle procedure di audit della Banca.

Esperienze e competenze:
- laurea magistrale in discipline economiche e/o giuridiche ;
- esperienza professionale nel settore di almeno 4 anni (funzioni di audit e/o risk management presso istituti bancari, posizioni analoghe in primarie società di revisione e/o di consulenza in ambito finanziario, esperienza presso organi di vigilanza del settore bancario/finanziario) ;
- conoscenza dei servizi e prodotti bancari/finanziari, delle metodologie di analisi e mappatura dei processi, delle tecniche di risk assessment e di valutazione dei sistemi di controllo interno ;
- padronanza delle tematiche riguardanti la gestione dei rischi, la regolamentazione prudenziale, con particolare focus sui processi del credito, tesoreria/finanza, ALM, ICAAP, RAF, SREP ;
- capacità organizzative e di problem solving ;
- capacità comunicative e relazionali;
- capacità di operare in team di lavoro e di gestione dei conflitti;
- ottima conoscenza della lingua inglese (orale e scritta);
- saranno valutate positivamente certificazioni professionali e la conoscenza di programmi statistici (R/SPSS) .


Sede dilavoro:
- Sondrio (SO)
- Milano (MI)








Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



 
PROFILO:
REFERENTE M&A e CAPITAL MARKET ADVISORY

Ambito di attività:
- gestione dell'intera filiera di M&A advisory a favore della clientela corporate (origination, formalizzazione mandato, execution dell'incarico);
- gestione dell'intera filiera di servizi di consulenza a favore della clientela corporate finalizzati a operazioni di quotazione sull'AIM;
- sviluppo dell'unità interna alla banca che assumerà il ruolo di Nomad (Nominated Adviser) per la quotazione delle aziende sull'AIM;



Esperienze e competenze:
- qualifica di Key executive ai sensi del Regolamento Nominated Adviser di Borsa Italiana;
- esperienza lavorativa di almeno quattro anni in società di consulenza specializzate in corporate finance, società di revisione o istituti bancari;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e di problem solving;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- ottima conoscenza degli applicativi MS Office;
- ottima conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).



Sede dilavoro:
Milano (MI)








Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
ANALISTA FUNZIONALE TRASPARENZA BANCARIA

Ambito di attività:
- raccolta e analisi dei requisiti di compliance/funzionali e supporto operativo per le implementazioni applicative;
- pianificazione e monitoraggio delle attività progettuali d'ambito e coordinamento delle relative fasi attuative mediante gli strumenti aziendali di gestione dei progetti;
- presidio del processo di produzione della documentazione di trasparenza per i diversi prodotti offerti alla clientela secondo quanto previsto dalla normativa;
- attività di reporting e redazione di documentazione;
- supporto operativo per la gestione dei processi IT;
- attività di stesura e predisposizione dei casi di test a supporto dei collaudi.



 Esperienze e competenze:
- percorso di studi in discipline informatiche o gestionali;
- esperienze organizzative in ambito bancario;
- esperienza di gestione di un team;
- è necessaria una buona conoscenza del ciclo di vita di un progetto IT;
- capacità di adattamento a contesti nuovi e predisposizione all'interazione con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi degli applicativi;
- predisposizione al lavoro di gruppo;
- orientamento al risultato, flessibilità e capacità di problem solving;
  - buone capacità comunicative e relazionali per agevolare la collaborazione e l'interazione tra le differenti strutture aziendali coinvolte sui processi e progetti di trasparenza.
     


Sede di lavoro:
San Pietro Berbenno (SO)










Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE TECNICO DI ESERCIZIO, SCHEDULAZIONE E SISTEMI 


Ambito di attività:

- monitoraggio di sistemi e sottosistemi informatici IBM z/Architecture;
- presidio e governo dell'esercizio per le attività di Schedulazione Applicativa, supporto al rilascio del software e controllo delle procedure business core;
- amministrazione dei processi di produzione e consultazione di tabulati e liste di evidenza;
- incident e change management su architetture mainframe;
- presidio di sistemi in emulazione IBM z/OS;
- progetti volti all'evoluzione delle architetture mainframe e all'efficientamento dei sistemi; 
- coordinamento e supporto per contratti di facility management e outsourcing.



Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche su architetture IBM Z;
- percorso di studi in ingegneria informatica, scienze delle informazioni oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
- sono preferibili conoscenze informatiche su architetture mainframe (z/OS, TSO, CICS, ISPF, SDSF, DB/2, batch management...) e conoscenza di sistemi operativi MS-Windows e Linux;
- capacità di identificazione delle anomalie e problem solving;
- disponibilità all'organizzazione del lavoro per turni e/o fuori orario;
- predisposizione al lavoro di gruppo, anche nei rapporti con società esterne;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).


Sede di lavoro:
Berbenno di Valtellina, Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

REFERENTE CICS e SICUREZZA MAINFRAME


Ambito di attività:
- presidio e supporto applicativo per l'ambito transazionale z/OS CICS;
- evoluzione dell'architettura CICS e dei relativi sistemi di interconnessione (CTG, CICS-WS, ...);
- gestione  degli incidenti e problem solving in ambito transazionale;
- amministrazione dei sistemi di sicurezza informatica su architetture Z;
- supporto sistemistico per il presidio della sicurezza su utenze e risorse mainframe;
- progetti di integrazione ed evoluzione dei sistemi transazionali e di sicurezza.



Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche su architetture IBM Z, con specifiche competenze in ambito transazionale e di sicurezza;
- percorso di studi in ingegneria informatica, scienze delle informazioni oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
- sono preferibili conoscenze informatiche su architetture mainframe (z/OS, TSO, CICS, ISPF, SDSF, batch management ...);
- capacità di identificazione delle anomalie e problem solving;
- predisposizione al lavoro di gruppo, in particolare con il supporto di consulenti esterni;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).


Sede di lavoro:

Berbenno di Valtellina, Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ICT AUDIT - MEMBRO DEL TEAM REVISIONE INTERNA



Ambito di attività:
· svolgimento di incarichi di audit nei confronti di processi e unità organizzative IT della Banca, in autonomia e/o in team, sulla base del Piano d'Azione di Internal Audit;
· verifica dell'adeguatezza del sistema di controllo interno proprio delle attività oggetto di audit, in conformità alle metodologie e alle procedure di ICT audit della Banca;
· predisposizione di report, di analisi e di sintesi, relativi a quanto esaminato, fornendo indicazioni per migliorare l'efficacia dei controlli interni. 




Esperienze e competenze:  
· almeno 2 anni di esperienza in funzioni di internal audit, sicurezza o IT di intermediari bancari e finanziari e/o in posizioni analoghe in primarie società di consulenza e di revisione; 
· padronanza delle metodologie di analisi di audit ICT, di mappatura dei processi, delle tecniche di risk assessment e di valutazione dei sistemi di controllo;
· conoscenza delle principali metodologie e standard di settore (COBIT, ITIL, ISO27001, NIST ecc.);
. conoscenza dei principali processi ICT, architetture informatiche e protocolli di telecomunicazione; 
· riservatezza, doti comunicative, predisposizione alle relazioni interpersonali, spirito d'iniziativa;
. capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
· attitudine a lavorare in team;
. attitudine ai temi legati all'innovazione tecnologica;
· preferibilmente percorso di studi in informatica/ingegneria informatica e/o telecomunicazioni;
· buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta);
· saranno valutate positivamente le certificazioni professionali di settore.  



Sede di lavoro:
Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ANALISTA FUNZIONALE JUNIOR per BNT Banca della Nuova Terra


Ambito di attività: 
- gestione i flussi informativi all'interno dell'Azienda, monitorando l'integrazione fra sistemi e la corretta elaborazione di dati a supporto degli utenti interni;
- cura della realizzazione di progetti, su indicazione del Responsabile e in collaborazione con i fornitori.
- analisi funzionale e tecnica del prodotto, gestire la fase di test ed il monitoraggio dell'utilizzo;
- strutturazione di report, integrando ed elaborando i dati al fine di renderli fruibili per gli utilizzatori che ne fanno richiesta;
- assistenza e supporto tecnico su richiesta degli utenti interni;  



Esperienze e competenze: 
- è gradita esperienza precedente in aziende di tipo finanziario;
- laurea in Scienze Statistiche o Informatiche;
- sistemi operativi: Windows/Unix;
- linguaggi: SQL/.NET/JAVA;
- data base: SQL server/MySQL/DB2;
- pacchetto Office (in particolare Excel e Access);
- web services RESTful;
- predisposizione ad apprendere l'utilizzo di diversi applicativi e strumenti messi a disposizione dall'Azienda
- ottime doti di relazione interpersonale, team working, capacità di gestione progetti anche in autonomia.
- mindset flessibile, portato all'innovazione




Sede di lavoro:
Roma

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

FIGURA JUNIOR AMBITO ORGANIZZAZIONE per BNT Banca della Nuova Terra

Ambito di attività: 
- gestione del modello organizzativo in termini di organigramma, mansionari e controlli interni
- mappatura, design e gestione dei processi organizzativi anche attraverso l'adozione di soluzioni innovative
- analisi di ottimizzazione sui processi che coinvolgono diverse strutture aziendali;
- proporre interventi di miglioramento sui processi analizzati
- interfaccia tra utenti interni e outsourcers esterni;  



Esperienze e competenze: 
- laurea ad indirizzo economico/ingegneria gestionale;
- pregressa esperienza di almeno 2 anni nell'ambito dell'Organizzazione-IT, maturata nei settori bancari e/o servizi finanziari;
- capacità di analisi dei processi aziendali per il loro efficientamento;
- autonomia organizzativa ed ottima capacità di pianificazione;
- propensione al lavoro in team ed ottime capacità comunicative e relazionali;
- conoscenza delle principali normative di riferimento;
- eccellente conoscenza del pacchetto Office (avanzato Excel, Word e Power Point).



Sede di lavoro:
Roma

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ADDETTO CREDITI DI AGENZIA

Banca Popolare di Sondrio ricerca uno specialista crediti per un'agenzia ubicata nella provincia di Treviso che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito.


Sede di lavoro:

Provincia di Treviso

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ADDETTO CREDITI DI AGENZIA

Banca Popolare di Sondrio ricerca uno specialista crediti per un'agenzia ubicata nella provincia di Bologna che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito.


Sede di lavoro:

Provincia di Bologna

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



PROFILO:
VICE RESPONSABILE DI AGENZIA DI AOSTA

Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile per l'agenzia di Aosta che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.


Sede di lavoro:
Aosta

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

VICE RESPONSABILE AGENZIA DI VICENZA

Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile per l'agenzia di Vicenza che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.  


Sede di lavoro:
Vicenza

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

VICE RESPONSABILE DI AGENZIA  DI ALBA

Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile per l'agenzia di Alba che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.  


Sede di lavoro:

Alba (CN)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

REFERENTE TECNICO APPLICATIVO AREA ANTIRICICLAGGIO

Ambito di attività:
- sviluppo delle analisi tecniche, della programmazione e monitoraggio degli applicativi a supporto della Funzione Antiriciclaggio (Archivio Unico Informatico ed obblighi segnaletici connessi, strumenti di indagine, archivio accertamenti bancari, comunicazioni oggettive, monitoraggio fiscale, profilo di rischio, know your customer, operazioni sospette) e delle relative basi dati;
- analizzare, predisporre e validare la documentazione tecnica necessaria allo sviluppo dei requisiti funzionali, interagendo, ove necessario, con i fornitori delle piattaforme e delle soluzioni applicative in uso;
- verificare la corretta implementazione degli interventi tecnici sugli applicativi d'ambito, secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
- gestire il ciclo di vita del software e, in particolare, il governo e il presidio dei rilasci degli applicativi in ambiente di produzione;
- analizzare e, ove necessario, implementare le integrazioni e le componenti necessarie a colloquiare con le altre soluzioni applicative del sistema informativo;
- eseguire i test tecnici per la validazione degli sviluppi.


Esperienze e competenze:

- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno cinque anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito antiriciclaggio;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving, autonomia e proattività;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria informatica oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
- conoscenze informatiche delle architetture mainframe (Cobol, Cics, DB2) e dipartimentali (SOA, web services, Jboss, ESB, programmazione Java,  db Oracle e  MS SQL Server);
- è preferibile, ma non vincolante, aver maturato esperienze e sviluppato competenze nell'ambito della gestione di modelli di rischio attraverso tecniche evolute di advanced analytics, AI/ML;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).


Sede di lavoro:
Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

REFERENTE ANALISTA FUNZIONALE AREA ANTIRICICLAGGIO

Ambito di attività:
- sviluppo delle analisi di processo e supporto all'individuazione dei bisogni degli utenti della Funzione Antiriciclaggio;
- raccolta e analisi dei requisiti, predisposizione della relativa documentazione;
- analisi funzionali di dettaglio per la traduzione dei requisiti in interventi di sviluppo sulle applicazioni informatiche di presidio dell'antiriciclaggio (Archivio Unico Informatico ed obblighi segnaletici connessi, strumenti di indagine, archivio accertamenti bancari, comunicazioni oggettive, monitoraggio fiscale, profilo di rischio, know your customer, operazioni sospette);
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri applicativi del sistema informativo;
- stesura dei casi di test ed esecuzione della fase di test post-sviluppo per la certificazione dei passaggi in produzione;
- pianificazione delle attività e gestione dei rapporti con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi sugli applicativi informatici;
- gestione dei progetti e delle relazioni con gli utenti (sede e filiali).



Esperienze e competenze:

- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno cinque anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito antiriciclaggio;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving, autonomia e proattività;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria / matematica / statistica / fisica / economia;
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione dei dati (i.e. Excel, Access);
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione progetti (i.e. Microsoft Project);
- buona conoscenza degli applicativi per il disegno di work flow (i.e. Microsoft Visio);
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ANALISTA RISCHIO DI TASSO D'INTERESSE -  RISK MANAGEMENT


Ambito di attività:
- supporto allo sviluppo del framework metodologico e delle policy aziendali per il calcolo ed il monitoraggio delle misure di rischio di tasso;
- conduzione di analisi periodiche (mensili, trimestrali, annuali) per il monitoraggio del rischio, attraverso l'utilizzo di software dedicati e la gestione dei relativi flussi dati;
- predisposizione, verifica e controllo del relativo reporting di sintesi e/o di dettaglio,
- conduzione di analisi di backtesting dei modelli applicati;
- interazione con le altre strutture della Banca (in particolare front office e altre funzioni di controllo), data provider e software vendor esterni, esponenti degli organi di Vigilanza, in relazione alle tematiche di competenza;
- conduzione di analisi ad-hoc e analisi di simulazione, nelle quali si richiede l'utilizzo di metodi di modellazione del rischio di tasso;
- predisposizione di documentazione per finalità interne/esterne inerente alle attività sopra elencate, anche in lingua inglese. 



Esperienza e competenze

- percorso di studi in matematica/statistica/ingegneria matematica, o formazione equivalente;
- conoscenza dei principali strumenti finanziari e delle principali tecniche per la loro analisi e valutazione;
- familiarità con i software di office automation;
- costituisce elemento di preferenza un'eventuale precedente esperienza sullo specifico ambito dell'interest rate risk management e/o la conoscenza dei linguaggi R, STATA, SPSS, Phyton;
- attitudine a svolgere i compiti assegnati in modo diligente e preciso, nonché proattivo; per profili junior è auspicabile l'interesse per le tematiche di analisi e controllo del rischio, valutazione e modellazione degli strumenti finanziari, o la disponibilità ad approfondire le proprie conoscenze in tali ambiti;
- elevata capacità di lavorare in team;
- buona conoscenza della lingua inglese. 


Sede di lavoro:

- Sondrio (SO)
- in subordine Milano

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:

ANALISTA QUANTITATIVO - MODELLI RISCHIO DI CREDITO

Ambito di attività:
- sviluppo modelli AIRB sul rischio di credito (PD, LGD, EAD);
- sviluppo di metodologie per l'analisi, modellazione e monitoraggio del rischio (e.g. modelli statico econometrici, modelli per finalità di benchmarking e backtesting, ecc);
- conduzione di analisi ad-hoc nelle quali si richiede l'utilizzo di metodi quantitativi, statistici o data-driven o metodologie di modellazione del rischio di credito;
- gestione di basi dati interne per lo sviluppo e monitoraggio dei modelli.


Esperienza e competenze:

- percorso di studi in economia/ingegneria/matematica/statistica o formazione equivalente;
- particolarmente apprezzato l'eventuale conseguimento di master postuniversitario o corsi di specializzazione in finanza quantitativa, statistica, econometria, informatica;
- buona conoscenza di software di office automation (Word, Excel);
- eccellente comando del software R per la manipolazione e modellazione dei dati; altri software (in particolare SPSS, Python, etc.) sono graditi;
- conoscenza di linguaggio SQL e di database relazionali;
- è gradita, la conoscenza generale dei principali processi del credito in relazione all'impiego di sistemi di valutazione del rischio;
- è gradita, ma non essenziale, esperienza di lavoro pregressa/tirocini in realtà - quali banche, società di gestione del risparmio e/o di intermediazione, assicurazioni, società di consulenza, softwarehouse - nel corso della quale sia stata maturata esperienza in almeno una delle seguenti aree: sviluppo/validazione di modelli di rischio di credito (PD, LGD, EAD) e di economic capital, data mining/analisi quantitativa, sviluppo di metodologie quantitative per la modellazione del rischio;
forma mentis caratterizzata da un approccio analitico ed orientato al problem solving, che si traduce in un modus operandi pratico e proattivo;
elevata capacità di lavorare in team;
- buona conoscenza della lingua inglese.  


Sede di lavoro:

- Sondrio (SO)
- in subordine Milano

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO: ANALISTA RISCHIO DI CREDITO - UFFICIO CONVALIDA  

Ambito di attività:

- validazione dei modelli di rischio di credito (e.g. PD, LGD, EAD) sia ai fini regolamentari A-IRB, sia in ottica IFRS 9;
- sviluppo di analisi quantitative/statistiche finalizzate alla convalida dei modelli;
- gestione delle basi dati interne finalizzate allo svolgimento delle attività di convalida;
- redazione dei report di convalida e aggiornamento della documentazione interna;
- interazione con le altre strutture banca, Regulator, società di revisione, consulenti.


Esperienza e competenze

- percorso di studi in matematica/fisica/statistica/economia/ingegneria o formazione equivalente;
- attitudine al ragionamento astratto, alla formalizzazione e alla modellizzazione di problemi, e alla soluzione degli stessi, mediante l'uso di metodi e strumenti adeguati, tra cui software di programmazione;
- costituisce titolo preferenziale esperienza di lavoro anche breve in realtà - quali banche, società di gestione del risparmio e/o di intermediazione, assicurazioni, società di consulenza, softwarehouse - nel corso della quale sia stata maturata esperienza in almeno una delle seguenti aree: sviluppo/validazione di modelli di rischio di credito (PD, LGD, EAD), data mining/analisi quantitativa;
- dottorati/assegni di ricerca ad indirizzo applicativo saranno anche presi in considerazione;
- buona conoscenza di software di office automation (Word, Excel);
- conoscenza di linguaggio SQL e di database relazionali;
- costituisce titolo preferenziale la conoscenza del software R e/o Matlab; conoscenza di altri software (SAS/SPSS/Python/Qlikview) costituiscono un plus;
- elevata capacità di lavorare in team;
- buona conoscenza della lingua inglese.



Sede di lavoro:

- Sondrio (SO)
- Milano

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:  ADDETTO CREDITI DI AGENZIA

Banca Popolare di Sondrio ricerca uno specialista crediti per la succursale di Torino che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.

Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito.


Sede di lavoro:

Torino

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO: COMPONENTE DEL TEAM DI IT PERFORMANCE MANAGEMENT  

Ambito di attività:

- operare all'interno della funzione di Governo dei sistemi informativi nell'ambito della misurazione delle performance IT;
- contribuire alla definizione e gestione di un modello integrato di misurazione delle prestazioni volte a tracciare un profilo del complessivo andamento della funzione ICT;
- contribuire alla definizione di obiettivi strategici ed operativi IT e monitorare il raggiungimento degli stessi tramite indicatori da confrontare con valori di riferimento opportunamente individuati tramite studi di settore, benchmark di mercato, gruppi di lavoro ecc.;
- monitoraggio e verifica del corretto esercizio dei processi IT tramite Key Performance Indicator opportunamente individuati ed integrati nel complessivo modello di misurazione delle prestazioni;
- contribuire alla redazione delle informative verso gli organi superiori relativi all'andamento della funzione IT;
- collaborare con le funzioni di Controllo Gestione ed Amministrazione e Budget nell'analisi e riclassificazione dei costi IT;
- supportare, per le tematiche di competenza, le attività di interlocuzione verso gli Organi di Vigilanza, pure attraverso la produzione di dati e informazioni.


Esperienza e competenze

- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccate capacità interpersonali per interfaccia con colleghi di altre funzioni e con fornitori;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- interesse e capacità nell'analizzare dati e fenomeni e nella predisposizione di reportistica di sintesi;
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito
- percorso di studi in ingegneria gestionale/ economia;
- conoscenze base degli aspetti economici della gestione aziendale: conto economico, stato patrimoniale, classificazione costi, ecc...;
- richiesta esperienza o interesse a sviluppare competenze in ambito Analisi dei dati ed utilizzo di software relativo (es: QlikSense);
- buona conoscenza degli applicativi di office automation e per la gestione dei dati (i.e. Excel, Access);
- particolarmente apprezzate, la familiarità con i software per l'estrazione, manipolazione e modellazione dei dati (e.g. SQL) e la conoscenza base dei principali sistemi gestione massiva di dati (Database, Datalake, Datawarehouse, ...);
- apprezzata la conoscenza delle best practice di gestione dei sistemi informativi (ad es. modello ITIL);
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).



Sede di lavoro:

Berbenno di Valtellina, Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.