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Chi cerchiamo

La nostra banca inserisce prevalentemente giovani neolaureati/e e neodiplomati/e in discipline economiche, preferibilmente con ottime votazioni e alla prima esperienza di lavoro.
Inoltre il/la nostro/a candidato/a ideale deve evidenziare:

 

Il processo di selezione è costituito dalle seguenti fasi:

Attualmente ricerchiamo anche candidature per le seguenti posizioni specifiche (se fosse interessato/a e ritenesse di avere i giusti requisiti, può candidarsi per una o più posizioni):



PROFILO:
CONVALIDA - MEMBRO DEL TEAM FOCUS RISCHIO DI CREDITO
 
Ambito di attività:
- analisi per la validazione indipendente e approvazione di parametri e modelli di rischio di credito;
- replica e validazione di modelli di quantificazione del rischio di credito (PD/LGD/EAD) attraverso la elaborazione e l'analisi di basi dati estese e complesse;
- regolare conduzione di analisi di back-testing di modelli e parametri e monitoraggio della performance dei modelli;
- analisi per la valutazione indipendente della compliance normativa degli aspetti di processo dei sistemi di rating;
- presidio delle evidenze documentali del processo di validazione e monitoraggio del piano d'azione in risposta ad esse.

Esperienza e competenze
- almeno 2 anni di esperienza nello sviluppo/validazione di modelli quantitativi per la misurazione del rischio di credito per le istituzioni finanziarie;
- esperienza lavorativa all'interno di banche, società di consulenza o agenzie di rating, dove sia stata sviluppata capacità di comprensione dei rischi insiti nel business del credito;
- esperienza in processi di rischio/finanziari e capacità di lavorare con un insieme complesso di processi interdipendenti;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- percorso di studi in economia/ingegneria/matematica/statistica/finanza quantitativa;
- competenze avanzate nella gestione dei dati e nell'utilizzo di applicativi (ad es. Excel, Access, software statistici come SAS, SPSS, R, SQL, etc.), dove è ben vista in particolare esperienza con SPSS e R;
- buona comunicazione scritta e orale e capacità di spiegare concetti quantitativi alle risorse non familiari con i modelli;
- conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).



Sede di lavoro:
- preferibilmente Sondrio (SO)
- in subordine Milano (MI)


Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.





PROFILO:
REFERENTE TECNICO FUNZIONALE AREA CREDITI

Ambito di attività:
- analisi di processo e supporto all'individuazione dei bisogni degli utenti;
- raccolta e analisi dei requisiti, predisposizione della relativa documentazione;
- analisi funzionali di dettaglio per la traduzione dei requisiti in interventi di sviluppo sulle applicazioni informatiche di presidio del credito (pratica elettronica di fido, fidi e garanzie, crediti di firma, beni e perizie, monitoraggio del credito anomalo);
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri dipartimentali del sistema informativo;
- stesura di case test ed esecuzione della fase di test post-sviluppo per la certificazione dei passaggi in produzione;
- pianificazione delle attività e gestione dei rapporti con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi sugli applicativi informatici;
- gestione dei progetti e delle relazioni con gli utenti (sede e filiali).

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito crediti;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria / matematica / statistica / fisica / economia;
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione dei dati (i.e. Excel, Access);
- buona conoscenza degli applicativi per la gestione progetti (i.e. Microsoft Project);
- buona conoscenza degli applicativi per il disegno di work flow (i.e. Microsoft Visio);
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE TECNICO APPLICATIVO AREA CREDITI

Ambito di attività:
- analisi tecniche, programmazione e monitoraggio degli applicativi di gestione del credito (pratica elettronica di fido, fidi e garanzie, crediti di firma, beni e perizie, monitoraggio del credito anomalo) e delle relative basi dati;
- analizzare, predisporre e validare la documentazione tecnica necessaria allo sviluppo dei requisiti funzionali;
- verificare la corretta implementazione secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
- governare il rilascio in produzione del software;
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri dipartimentali del sistema informativo;
- esecuzione di test tecnici per la validazione degli sviluppi.

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- predisposizione al lavoro di gruppo;
- percorso di studi in ingegneria informatica oppure diploma presso istituti tecnici con indirizzo informatico;
- conoscenze informatiche delle architetture dipartimentali (SOA, web services, Jboss, ESB, db Oracle, ...);
- conoscenza del linguaggio di programmazione .Net di Microsoft;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).




Sede di lavoro:
Sondrio (SO)



Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.




PROFILO:
REFERENTE TECNICO APPLICATIVO CRM

Ambito di attività:
- interagire con i referenti della banca e con i fornitori di riferimento per gestire tutte le problematiche tecniche relative alla soluzione di Customer Relationship Management (CRM);
- analizzare, predisporre e validare la documentazione tecnica necessaria allo sviluppo dei requisiti funzionali;
- verificare la corretta implementazione secondo i canoni e le linee guida definite dalla banca;
- governare il rilascio in produzione del software;
- farsi carico dei problemi individuati in ambiente di produzione, affinché questi vengano prontamente presi in carico e risolti;
- acquisire e mantenere una profonda conoscenza della soluzione di CRM in uso presso la banca.

Esperienze e competenze:
- è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito finanziario;
- è preferibile, ma non vincolante, aver maturato esperienze nell'uso di sistemi per il CRM;
- è richiesta ottima conoscenza dei seguenti linguaggi e tecnologie: PHP, JavaScript, HTML, MySQL, ed in generale conoscenza della piattaforma LAMP;
- buona conoscenza degli applicativi e dei linguaggi per la gestione dei dati;
- passione e attitudine alla programmazione e allo sviluppo con le tecnologie citate;
- capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- percorso di studi in informatica / ingegneria / matematica / statistica / fisica;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)



Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.


PROFILO:
VICE RESPONSABILE DI AGENZIA

Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una vice responsabile di agenzie ubicate nella riviera ligure che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.
Il/la candidato/a, in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito e nella gestione di portafogli titoli, unitamente a spiccate doti commerciali.

Sede di lavoro:
riviera ligure





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PROFILO:
SPECIALISTA ASSICURATIVO
L'Ufficio Bancassicurazione, con l'obiettivo di potenziare lo sviluppo dei servizi assicurativi offerti alla clientela, ricerca figure professionali da inserire nella propria rete commerciale.
Il/la candidato/a deve essere in possesso di solide conoscenze in ambito assicurativo (sia vita, sia danni) e deve aver sviluppato qualificate competenze nell'attività di collocamento e di gestione del portafoglio e dei sinistri, maturate attraverso una esperienza almeno quinquennale, come subagente, presso agenzie assicurative di primarie compagnie. La risorsa deve essere iscritta alla sezione E del RUI (preferibile ma non vincolante l'iscrizione alla sezione A).
Spiccate doti commerciali completano il profilo.

Sedi di lavoro:
Roma, Bergamo (e provincia), Pavia (e provincia), Brianza, Verona

Per candidarsi a questa posizione specifica, inserisca il Suo curriculum vitae.



PROFILO:
ADDETTO CREDITI DI AGENZIA
Banca Popolare di Sondrio ricerca un/una addetto/a crediti per un'agenzia ubicata nella provincia di Bolzano che abbia maturato pluriennale esperienza (indicativamente tra i 5 e i 15 anni) presso primari istituti di credito.
Il/la candidato/a, con padronanza della lingua tedesca e in possesso di solide conoscenze del tessuto economico e imprenditoriale locale, deve aver sviluppato qualificate competenze tecniche nell'analisi e valutazione del merito di credito.

Sede di lavoro:

Provincia di Bolzano.


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PROFILO:
REFERENTE FUNZIONALE AREA PAGAMENTI

Ambito di attività:
- analisi di processo e supporto all'individuazione dei bisogni degli utenti per il mercato dei pagamenti e, nello specifico, dei bonifici;
- raccolta e analisi dei requisiti, predisposizione della relativa documentazione;
- analisi funzionali di dettaglio per la traduzione dei requisiti in interventi di sviluppo sulle applicazioni informatiche di presidio dei pagamenti /bonifici;
- analisi delle integrazioni e delle componenti necessarie a colloquiare con altri componenti applicative del sistema informativo (es. AML, AEE, Estero, Embargo, Contabilità, Condizioni, ...)
- stesura di case test ed esecuzione della fase di test post-sviluppo per lacertificazione dei passaggi in produzione;
- pianificazione delle attività e gestione dei rapporti con i fornitori esterni responsabili degli sviluppi sugli applicativi informatici;
- gestione dei progetti e delle relazioni con gli utenti (sede e filiali).

Esperienze ecompetenze:
- è necessaria una approfondita conoscenza delle tematiche dei pagamenti e, in particolare, dei bonifici nelle sue diverse forme (SCT, Target, Instant, SWIFT)
- è preferibile un'esperienza lavorativa presso realtà bancarie, aziende informatiche a servizio di istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito pagamenti;
- spiccate capacità di identificazione dei problemi e problem solving;
- spiccate capacità interpersonali ed esperienza di interazione e interfaccia con l'intera struttura bancaria;
- spiccata predisposizione al lavoro di gruppo;
- buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Sondrio (SO)




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PROFILO:
COMPONENTE DEL TEAM ARCHITETTURE APPLICATIVE E METODOLOGIA

Ambito di attività:
· definizione di linee guida architetturali, di sviluppo applicativo, di metodologia per il ciclo di vita del software;
· supporto ai progetti e verifica della conformità agli standard di quanto prodotto;
· ricerca e sviluppo sulle parti di innovazione di interesse dei progetti;
· prototipazione in occasione di nuovi standard, o nuove tecnologie, per verificarne o dimostrarne l'adeguatezza.

Esperienze e competenze:
· è richiesta un'ottima conoscenza di: Java Enterprise e delle tecnologie correlate, dei processi e sistemi di Continuous integration, degli approcci SOA e microservizi;
· notevoli capacità interpersonali ed esperienza di interazione sia con i colleghi che con i fornitori;
· predisposizione alla formalizzazione di standard, alla loro divulgazione e promozione;
· predisposizione all'innovazione;
· è preferibile, ma non vincolante, aver maturato analoghe esperienze nel ruolo richiesto;
· è preferibile, ma non vincolante, un'esperienza lavorativa di almeno due anni in istituzioni finanziarie o società di consulenza in ambito finanziario;
· è preferibile, ma non vincolante, il percorso di studi in informatica / ingegneria / matematica / statistica / fisica;
· buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).

Sede di lavoro:
Berbenno di Valtellina, Sondrio (SO)



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